BOSS直聘开启好好春招节“直播带岗”活动

日前，BOSS直聘开启好好春招节“直播带岗”活动，网易、好未来、肯德基、完美世界、360等名企及数十家企业BOSS参与，在直播间与大学生直接沟通，推介企业岗位。官方数据显示，开播不足30分钟，直播间同时在线观看人数已经过万。

据介绍，在3月16日，互联网技术专场第一轮直播带岗开启，3月18日，苏州专场也成功展开。此次直播带岗名企云集，网易、好未来、肯德基、完美世界、360等企业均与BOSS直聘方紧密合作，至今已对应届生开放超6000个优质岗位。

截至3月24日，已有近20万人次应届生观看直播，发起近5万条岗位咨询;发起求职的学生中，近三成获得进一步沟通机会。

活动相关负责人表示，未来BOSS直聘会陆续开放城市专场、行业专场、留学生专场和硕博专场，涵盖技术、教育、涉及、生物医药及销售等多个行业。“让更多企业直接‘秀肌肉’，让更多学生直接‘拿offer’”。

据了解，此次直播带岗名为“好好春招节”，对应的是线下传统春季招聘会，旨在为求职者提供三个“好”：首先是把关好，BOSS直聘会扮演滤网的角色，以薪酬、福利等为出发点，提前筛选出优质岗位，为求职者们接触到的“商品”保质保量;其次是服务好，BOSS直聘会代替求职者提前与企业进行沟通，了解岗位具体职责及所需核心能力，后续还会提供包括面试题在内的全方位服务，对标直播带货的售后服务;最后是收获好，通过直播带岗，求职者可以收获合适的岗位，企业方也能收获心仪的牛人。

除此之外，BOSS直聘还专门邀请了“大佬星推官”。3月16日，BOSS直聘研究院院长常濛与20届明星学长刘宁现身说法，协同主持人以问答的方式为应届生指点迷津，主要聚焦“选择和入行”、“热门领域求职须知”、“优秀技术人才画像”、“技术人才职业规划”、“校招经验分享”，从多个视角、不同维度给出专业建议，帮助应届生找准自己的职业定位。

谈及大学生如何练就过硬的技能，常濛院长建议，一定要将自己的学业基础打扎实，除此之外，还可以适当参加一些实习或者竞赛打磨自身能力。这两者是决定未来职业发展的核心因素，如果能在参加面试前充分掌握，无疑会更具竞争力。

据BOSS直聘研究院数据表明，今年春节之后，应届生的岗位需求同比增长近一倍，尽管总体需求增多，但由于疫情稳定、经济复苏，寻求就业机会的人也越来越多，竞争压力依然巨大。大学生应当抓住机会，尽早出击，不断进行就业方面的尝试，“其实毕业生们不必过分焦虑，人生就是一个不断试错的过程，职业生涯早期尤为如此。”

BOSS直聘相关负责人表示，未来，BOSS直聘还将持续深耕技术领域，以更灵活、更有趣的内容形式，为众多应届生提供更精准的匹配服务，改善疫情影响下就业难的社会现状。

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